Les métiers porteurs La question des métiers porteurs est à aborder avec prudence au regard des enjeux d’orientation, de formation et de développement économique qu’elle soulève pour notre territoire. La crise sanitaire et économique que nous connaissons ainsi que les mutations économiques auxquelles sont confrontées les entreprises ont un impact fort sur les attentes du marché du travail qui est en constante évolution. Qu’est-ce qu’un métier porteur ? Un métier porteur est un métier avec un fort potentiel de recrutement : il fait partie des métiers qui sont recherchés par les entreprises et/ou qui ont vocation à se développer dans les années à venir. La reconversion professionnelle adulte permet à ceux qui le souhaitent de s’orienter vers ces métiers porteurs. L’identification des métiers porteurs en Martinique Le dispositif transition collective mis en place dans le cadre du Plan France relance permet aux : Employeurs d’anticiper les mutations économiques de leur secteur, Salariés d’accéder à une formation certifiante ou à valider leurs acquis pour se reconvertir et ainsi prétendre occuper les métiers porteurs identifiés dans d’autres secteurs. Une liste des métiers porteurs et/ou en difficulté de recrutement sur le territoire de Martinique a été élaborée avec le concours des partenaires sociaux afin d’orienter les salariés vers ces métiers. Cette liste de métiers a été approuvée en séance plénière du CREFOP.
