Les missions de l’OREF Observatoire Régional Emploi Formation L’Observatoire Régional Emploi Formation (OREF) est un outil d’aide à la décision pour la mise en œuvre des politiques publiques de l’emploi et de la formation professionnelle pour ses financeurs (la Collectivité Territoriale de Martinique (CTM) et l’Etat (DEETS) mais aussi pour l’ensemble des acteurs de l’Orientation, de l’Emploi, de la Formation et de l’insertion professionnelles.Il alimente les réflexions sur les questions liées à la relation emploi-formation au niveau territorial. Historique de l’OREF Créé en mars 2001 dans le cadre du Contrat de Plan Etat-Région (nouvellement dénommé Contrat de projet Etat-Région), l’OREF est intégré à l’A.G.E.F.M.A. (Association de Gestion de l’Environnement de la Formation en Martinique), structure de type associative de la loi 1901. Les Missions de l’OREF L’OREF porte la responsabilité de plusieurs missions : Assurer une mission d’observation et de veille permanente des tendances de l’emploi et de la formation afin de mieux connaître l’emploi et les besoins de formation et d’anticiper les effets des mutations économique, territoriale, sociétale et environnementale sur les qualifications recherchées par les employeursPartager avec les différents acteurs des problématiques d’emploi-formation et d’accompagnement des politiques emploi-formation du territoireContribuer à la mise en place de véritables démarches prospectives des métiers et des qualifications permettant d’anticiper les besoins en compétence du territoire et des secteurs prioritaires. L’objectif de ces démarches est de contribuer à l’adéquation entre les besoins du marché et l’offre de formationApporter son concours à des missions spécifiques, dans le champ de ses activités (élaboration de documents stratégiques de programmation – CPRDFP par exemple) Réalisations de l’OREF et de ses partenaires L’OREF travaille en réseau avec l’ensemble des institutions qui interviennent dans le champ de l’emploi et de la formation : services de l’Etat, CTM, OPCO (Opérateurs de compétences), Pôle emploi, Chambres consulaires, partenaires sociaux, INSEE, IEDOM… Dans le cadre de ses activités, l’OREF : Réalise des études et des analyses statistiques portant sur : La relation entre emploi et la formation (tableau de bord emploi-formationLe territoire (démographie, emploi, marché du travail, formation initiale…)Les secteurs d’activitéLes dispositifs (VAE, apprentissage…)Les publics (demandeurs d’emploi, jeunes, salariés, personnes en situation de handicap…) Développe des partenariats en matière de fourniture de données statistiques relatives à la l’emploi et à la formation, Diffuse : Ses travaux : en ligne, en version papier, à l’occasion de rencontres avec les partenaires…) Les études relatives à la formation et à l’emploi réalisées par d’autres acteurs en Martinique ou plus largement sur le territoire français Rend accessible à tous des données chiffrées notamment sur le marché du travail, l’emploi (profil des actifs et conditions de travail par ex.), les entreprises, la formation, etc via son site open data sidefop.agefma.mq Publics cibles L’OREF s’adresse principalement à la gouvernance de l’emploi et de la formation sur le territoire (CTM, DEETS, CREFOP), mais aussi aux : Acteurs de l’orientation de la formation, de l’emploi et de l’insertion professionnelle Organismes de formation OPCOPartenaires sociaux (représentants d’employeurs et de salariés) Le grand public peut aussi accéder aux travaux de l’OREF.
